मुख्य›MPPSC Mains (हिन्दी)›सामान्य अध्ययन चतुर्थ प्रश्नपत्र›खण्ड-ब: उद्यमिता, प्रबंधन, व्यक्तित्व विकास एवं केस स्टडी›इकाई-2 व्यावसायिक संगठन एवं प्रबंधन›प्रबंध प्रक्रिया, संसाधन प्रबंधन एवं प्रबंध के कार्य नियोजन, संगठन, निर्देशन, नियंत्रण, समन्वय, निर्णयन, अभिप्रेरणा, नेतृत्व एवं संचार›'आदेश की एकता' का विचार क्या है ?

'आदेश की एकता' का विचार क्या है ?

20203M
आदर्श उत्तर

'आदेश की एकता' (Unity of Command) का सिद्धांत:

  • अवधारणा (हेनरी फेयोल): संगठन के प्रत्येक अधीनस्थ कर्मचारी को केवल एक ही उच्च अधिकारी से आदेश प्राप्त होने चाहिए तथा वह उसी के प्रति सीधे उत्तरदायी होना चाहिए।
  • प्रशासनिक महत्व: यह विरोधाभासी आदेशों, भ्रम, दोहराव एवं अनुशासनहीनता को समाप्त कर प्रशासनिक सुगमता, स्पष्टता व उत्तरदायित्व सुनिश्चित करता है।

In English (Question & Model Answer)

What is the idea of 'Unity of Command' ?

The Idea of 'Unity of Command' (आदेश की एकता का सिद्धांत):

  • Concept (Henri Fayol): Principle that an employee should receive orders from, and be accountable to, only one single superior.
  • Significance: Eliminates conflicting instructions, divided loyalties, overlapping authority, and finger-pointing, thereby maintaining organizational discipline, clarity, and administrative efficiency.
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